Южноуральская изоляторная компания
Yuzhnouralsky Insulators and Fittings Plant Южноуральская изоляторная компания

\

НОВОСТИ

23.01.2015 г.

ЮАИЗ продолжает повышать квалификацию сотрудников

В рамках программы непрерывного развития персонала на Южноуральском арматурно-изоляторном заводе завершился очередной этап — четырёхмодульная программа обучения работников.

Темой четвёртого тренинга стал тайм-менеджмент. Как и в прежних трёх, в нём приняли участие руководители структурных подразделений и менеджеры по направлениям. Занятие вела приглашённый тренер-консультант по процессу управления и организационному развитию предприятий, член Ассоциации консультантов России Татьяна Чечулина. В доступной форме — с помощью деловых игр и практических занятий — она познакомила заводчан с приёмами эффективного использования рабочего времени. Они узнали о принципах рационального планирования, научились грамотно расставлять приоритеты, анализировать временные показатели.

«На ЮАИЗ утверждена программа непрерывного развития персонала. В её рамках завершился цикл обучающих семинаров, который состоял из четырёх модулей — по культуре производства, коммуникативной успешности, конфликтологии и тайм-менеджменту, — прокомментировала директор по персоналу Галина Бабкина. — Полученные знания помогут заводчанам грамотно выстраивать взаимодействие с внешними и внутренними партнёрами, укрепят отношения внутри коллективов, позволят добиваться наилучших результатов труда».

«Руководство завода предоставило возможность работникам бесплатно получить знания и навыки, которые пригодятся им не только в профессиональной деятельности, но и в обычной жизни, — отметила при подведении итогов Татьяна Чечулина. — Повышение квалификации сотрудников — дело затратное. В наше непростое время на это идут немногие предприятия, ЮАИЗ среди них».

В завершение курса заводчане поблагодарили педагога и организаторов учёбы в нетрадиционной форме — с помощью плакатов. В них авторы выразили индивидуальное восприятие позитивных перемен, произошедших под влиянием занятий. Как сообщила служба персонала, в наступившем 2015 году обучение аизовцев в рамках утверждённой программы будет продолжено.

Пресс-служба ЮАИЗ

НА СНИМКАХ: «строительство дома» в процессе деловой игры; в качестве наблюдателя выступает Артём Попов, заместитель главного технолога по линейной арматуре; участники тренинга вместе с наставником; защита плакатов.



Просмотров: 745

Яндекс.Метрика